Les 21 et 22 octobre 2026, nous avons réuni nos recruteurs indépendants au siège de Mistertemp’Group pour notre toute première Convention annuelle. Une première édition et deux jours pour faire ensemble le bilan, célébrer nos réussites et préparer la suite. Avec un fil rouge : des indépendants qui avancent en collectif, ça va plus loin
Table des matières
Deux jours, quatre temps forts
Le bilan de l’année et les Trophées des Recruteurs. Nous avons ouvert la convention par un retour sur l’année écoulée, puis remis des Trophées aux recruteurs qui se sont distingués.
Des témoignages sans filtre. Certains de nos indépendants ont pris la parole pour raconter leur quotidien : leurs réussites, leurs difficultés et ce qui fonctionne sur le terrain.
Un cocktail et un dîner de gala. Des moments plus informels pour échanger, faire connaissance et de se retrouver.
Des ateliers pour construire la suite. Recruteurs indépendants et équipes du siège, nous avons travaillé ensemble sur les prochaines étapes de notre réseau.
Indépendant, mais jamais seul
Être indépendant, c’est choisir son rythme. Ce n’est pas avancer seul. Notre convention en est la preuve : se voir en vrai, partager ce qui marche, rire et débattre font aussi partie du programme.
Merci à nos recruteurs et à toutes les équipes qui ont rendu ces deux jours possibles. Ce réseau, nous le construisons ensemble.
Recruteur indépendant : de quoi parle-t-on ?
Devenir recruteur indépendant, c’est développer sa propre activité de recrutement et de travail temporaire sous la bannière de Mistertemp’Group, sans passer par la franchise.
- Pas d’apport de départ, pas de gros projet à monter.
- Le statut d’indépendant : votre rythme, vos priorités, votre liberté.
- Nos trois univers au choix : Aquila RH (BTP, industrie, logistique), Lynx RH (ingénierie, IT, profils cadres) ou Vitalis Médical (santé, paramédical, social).
- Un réseau à vos côtés : outils, communauté, accompagnement et agences locales.
FAQ : vos questions sur le métier de recruteur indépendant
Faut-il un apport pour devenir recruteur indépendant chez Mistertemp’Group ?
Non. Vous démarrez sans apport de départ et sans gros projet à monter. Vous développez votre activité de recrutement et de travail temporaire sous la bannière de Mistertemp’Group, sans passer par la franchise.
Dans quels secteurs peut-on recruter ?
Vous rejoignez l’un de nos trois univers : Aquila RH pour le BTP, l’industrie et la logistique, Lynx RH pour l’ingénierie, l’IT et les profils cadres, ou Vitalis Médical pour la santé, le paramédical et le social.
Est-on seul quand on est recruteur indépendant ?
Non. Vous gardez la liberté de l’indépendant, mais vous avancez avec un réseau : outils, communauté, accompagnement et agences locales. Des temps forts comme notre Convention annuelle permettent aussi de se retrouver et de partager les bonnes pratiques.
Envie de vivre la prochaine convention de l’intérieur ?